高成本、高稅費 家具企業發展壓力山大

　　當下社會，國內家具行業在樓市降溫、促銷疲軟的頹勢下，舉步維艱。然而，日益增加的成本和高額的稅費似乎更是“火上澆油”，給正處于轉型期的家具企業帶來了更多的壓力。大企業或許還可以勉強應付，但中小型企業，就顯得有些無力招架了。

　　人才無處尋 家具企業很糾結

　　由于中小企業的資金不雄厚，所以企業廠址大多建在農村等較偏遠地區，且各行各業都慢慢開始“下鄉”擴展市場，于是隨之而來的現象是，農村勞動力供給總量減少，勞動力輸出地區經濟發展加快，當地勞動力需求增加，工資待遇提高，使得原來吸納大量勞動力地區的企業招工難度一年比一年大。

　　“工人倒是不缺，缺少的是優秀的工人。”某家具品牌負責人說道。他表示，相比起其他行業，家具企業招工還是比較容易，但依舊缺乏優秀實干的工人。“為了能招到優秀的員工，我們一直為員工提供良好的居住環境和高于同行20%的薪資待遇。”

　　有數據表明，前年家具制造企業的工資總數占總支出的7%至8%，而去年這個數字超過了12%。對于有些技術工人來說，工資上漲超過15%?？梢娂揖咂髽I對員工的重視程度。

　　各種成本不斷增加 家具企業很無奈

　　用工荒帶來勞動力價格上漲，2014用工成本漲了20%~30%;融資荒帶來資金成本大幅度增加，銀行貸款通常實行基準率上浮30%~50%，加上各種費用，實際貸款成本接近基準率的兩倍，這也推高了民間借貸利率。與此同時，家具原材料的價格也在不斷上漲，導致家具企業的生產成本大大提高。

　　高稅費帶來資金壓力 家具企業很頭疼

　　一家正規家具企業需要交的稅品種多且繁雜，如：資源稅、消費稅、城市維護建設稅、固定資產投資方向調節稅、城鎮土地使用稅等等。對于任何一家想要做大做強的正規企業，這些都得必須繳納且有專門的人員進行記錄和整理。但對于一家資金本就不是很雄厚的中小家具企業而言，這些稅收必須卻也略顯繁重了。

　　家具在中國已經有近三十年的發展歷程，市場幾乎飽和，中小型家具企業可謂夾縫中求生存。如今，還要面對來自人力、物力、財力方面的壓力，筆者不禁感慨，未來的路，還有很長，家具企業“且行且珍惜”。